上海汽车真皮生产及销售招聘

本文目录导读：

1. 招聘岗位
2. 岗位职责
3. 任职要求
4. 薪酬福利
5. 应聘方式
6. 公司文化
7. 招聘原因及背景

上海汽车真皮是一家专注于汽车真皮座椅生产与销售的公司，我们致力于为客户提供高品质、舒适、豪华的汽车座椅，以满足不同客户的需求，随着公司业务的不断扩大，我们急需招聘一批有志之士加入我们的团队，共同发展。

招聘岗位

1、生产操作工（若干名）

2、销售顾问（若干名）

3、设计师（若干名）

4、质量检验员（若干名）

岗位职责

1、生产操作工：负责汽车真皮座椅的生产、组装、调试等工作，确保产品质量。

2、销售顾问：负责接待客户，了解客户需求，提供专业的产品介绍和服务，完成销售任务。

3、设计师：负责汽车真皮座椅的设计、绘图、样品制作等工作，确保设计符合客户需求。

4、质量检验员：负责对汽车真皮座椅的质量进行检验、测试、记录等工作，确保产品质量符合标准。

任职要求

1、生产操作工：年龄在18-50岁之间，身体健康，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。

2、销售顾问：年龄在20-40岁之间，形象气质佳，有良好的沟通能力和服务意识，有汽车销售经验者优先。

3、设计师：年龄在25-40岁之间，美术、设计等相关专业毕业，有较强的审美能力和创意设计能力，有相关工作经验者优先。

4、质量检验员：年龄在20-40岁之间，细心严谨，有良好的职业操守和责任心，有相关工作经验者优先。

薪酬福利

1、薪酬：根据岗位性质和任职要求，提供具有竞争力的薪酬待遇。

2、保险：为员工购买五险一金。

3、培训：提供完善的培训机制和职业发展机会。

4、工作时间：按照公司规定的工作时间安排。

5、食宿：提供住宿或相应的补贴。

6、其他福利：节假日福利、年终奖、年度体检等。

应聘方式

有意者请将个人简历发送至公司邮箱：[hr@shanghaiautomotiveleather.com]，请在邮件主题注明应聘岗位，初审合格后，将通知面试时间，面试时请携带个人身份证、学历证明等相关材料。

公司文化

上海汽车真皮秉承“以人为本、质量第一、客户至上”的企业文化理念，注重员工发展和福利保障，为员工提供良好的工作环境和广阔的发展空间，我们相信，只有员工的发展，才能推动公司的持续发展。

招聘原因及背景

随着公司业务的不断扩大，现有员工数量已经不能满足生产和服务的需求，因此需要招聘新的人才加入我们的团队，我们相信，通过招聘有志之士，能够共同推动上海汽车真皮的发展，为客户提供更好的产品和服务。

上海汽车真皮诚邀有志之士加入我们的团队，共同发展，我们相信，只有在团队中发挥每个人的优势，才能实现公司的长远发展目标，我们期待着与您携手共进，共创美好未来，如有意应聘者，请尽快与我们联系，名额有限，先到先得。